Diðer sayýlar için lütfen týklayýnýz.

Mart 2007 Aþaðýda ki dosyalar "pdf" formatýnda olup Acrobat Reader kullanýlarak açýlabilir. Bu programý yüklemek için týklayýnýz.

ÝÇÝNDEKÝLER

KAPAK KONUSU

IV. TÜRKÝYE TÝCARET VE SANAYÝ ÞURASI YAPILDI Türk özel sektörünü 364 oda ve borsasý, 1 milyon 300 bin üyesi ile temsil eden ve ülke çapýnda tüm sektörlerde faaliyet gösteren Türkiye Odalar ve Borsalar Birliði; taþýdýðý sorumluluk bilinci ve gösterdiði saðduyulu uygulamalar çerçevesinde, Türkiye ekonomisinin acil çözüm bekleyen sorunlarýný ve önerilerini anlatmak amcýyla, geniþ katýlýmlý IV. Türkiye Ticaret ve Sanayi Þurasý düzenledi

BAÞYAZI

"TOBB KÜRESEL ARENADA" Anadolu"Barýþ ve istikrar için çalýþmak, umutlarýmýzý gerçekleþtirmek için projeler üretmek durumundayýz"

DOSYA

TÜRKÝYE’DE ÝÞSÝZLER ARTIK DAHA YAÞLI TEPAV’ýn “Deðiþen Ýþsizlik Yapýsý Politika Notu” yayýmlandý. Ýþsizlikle ilgili çok çarpýcý niteliksel deðiþikliðin yaþandýðý belirtilen politika notunda, “Orta yaþlýlar arasýndaki iþsizlik, diðer yaþ gruplarýna kýyasla daha hýzlý artýyor” deniliyor

TOBB'DAN HABERLER

TÜRKÝYE-HOLLANDA ÝÞBÝRLÝÐÝ TOPLANTISI Türkiye-Hollanda Ýþbirliði Toplantýsý TOBB Baþkaný Hisarcýklýoðlu’nun evsahipliðinde gerçekleþtirildi.

DENÝZ TÝCARET ODASI MECLÝS TOPLANTISI TOBB Baþkaný M. Rifat Hisarcýklýoðlu, Deniz Ticaret Odasý’nýn þubat ayýnda yapýlan meclis toplantýsýnda “Türkiye’nin yýldýz sektörü denizcilik olacak” dedi

TÜRKÝYE-AB KARMA ÝSTÝÞARE KOMÝTESÝ’NÝN 22. TOPLANTISI Türkiye-Avrupa Birliði (AB) Karma Ýstiþare Komitesi’nin (KÝK) 22. toplantýsý Brüksel’de yapýldý

SOSYAL GÜVENLÝK SÝSTEMÝ AÇIK VERÝYOR TOBB Baþkaný M. Rifat Hisarcýklýoðlu, Adana Sanayi Odasý’nda (ADASO) sanayicilerle biraraya geldiði toplantýda yaptýðý konuþmada, istihdamýn önündeki en büyük engelin sosyal güvenlik sistemi olduðunu söyledi

8 MART DÜNYA KADINLAR GÜNÜ TOBB Baþkaný M. Rifat Hisarcýklýoðlu’nun 8 Mart Dünya Kadýnlar Günü mesajý

ÇANAKKALE ZAFERÝ’NÝN 92. YILDÖNÜMÜ TOBB Baþkaný M. Rifat Hisarcýklýoðlu’nun Çanakkale Zaferi mesajý

IMF HEYETÝ TOBB’U ZÝYARET ETTÝ Hisarcýklýoðlu, IMF Heyeti ile yaptýklarý görüþmede, Türk Ticaret Kanunu, Sosyal Güvenlik Reformu gibi yasal düzenlemelerin ertelenmesini Türkiye ekonomisi için son derece olumsuz bulduklarýný ifade etti

KOSOVA GEÇÝCÝ ÖZYÖNETÝM BAÞKANI AGÝM ÇEKÜ’NÜN ZÝYARETÝ Resmi bir ziyaret için Türkiye’ye gelen Kosova Geçici Özyönetim Baþbakaný Agim Çeku ile beraberindeki heyet, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliði’ni ziyaret etti

2009 FRANSA’DA TÜRKÝYE YILI OLACAK Fransa Odalar Birliði Baþkaný Jean François Bernardin baþkanlýðýndaki Fransýz iþ dünyasý heyeti ile görüþen TOBB Baþkaný Hisarcýklýoðlu, 2009 yýlýnýn Fransa’da Türkiye yýlý olarak ilan edildiðini belirtti

SUDAN’LA HER TÜRLÜ ÝÞBÝRLÝÐÝNÝ DESTEKLÝYORUZ Sudan Dýþ Ticaret Bakaný Prof. George Buryenk Newmby ve Sudan Ýþadamlarý ve Ýþverenler Federasyonu Baþkaný Masoud Mamoun Elbirer, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliði ziyaretinde TOBB Baþkan Yardýmcýsý Hüseyin Üzülmez “Sudan’la her türlü iþbirliðini destekliyoruz” dedi

EMD ÝSTANBUL KARTEPE EKONOMÝ ZÝRVESÝ TOBB Baþkaný M. Rifat Hisarcýklýoðlu, Ekonomi Muhabirleri Derneði Ýstanbul Þubesi tarafýndan düzenlenen Kartepe Ekonomi Zirvesi’nde, “Ýþsizlik sorunu çözülmezse ekonomik reformlar hayal olur” dedi

TATSO YENÝ BÝNASINA TAÞINDI TATSO’nun yeni binasýna taþýnmasý töreninde TOBB Baþkaný M. Rifat Hisarcýklýoðlu TATSO’nun Türk-Alman ticari ve ekonomik iliþkilerine köprü olacaðýný söyledi

TURÝZM

DÜNYANIN SEKÝZÝNCÝ HARÝKASI PERÝ BACALARI DÝYARI ÜRGÜP Doða tarihi, tarih doðayý koruyor. Bu uyuma bir de insan emeði katýlýnca ortaya çýkan sýcak atmosferi yaþamak, hissetmek için Kapadokya’yý gezip, görmek gerekiyor...

GÖRÜÞ

EKONOMÝNÝN LOKOMOTÝVÝ: OTOMOTÝV SEKTÖRÜ Sanayi ve Ticaret Bakanlýðý Müsteþarý Doç. Dr. Adem ÞAHÝN, Küreselleþen dünya ekonomisi karþýsýnda Türk þirketlerinin söz sahibi olabilmesi ve rekabet edebilmeleri için kendi markalarýný oluþturmalarýnýn üzerinde duruyor ve otomotiv sektörünü irdeliyor

GÜNCEL

POLÝTÝKA SEÇENEKLERÝNÝN SONUÇLARINI GÖSTERECEK ÖNEMLÝ BÝR ÇALIÞMA: TEPAV/MOD TEPAV, politika seçeneklerinin ekonomik, sosyal ve çevresel fayda ve sakýncalarýnýn, uygulamalardan toplumun hangi kesiminin ne kadar etkilendiðinin tespitini mümkün kýlan araçlardan biri olan etki analizlerini yapacak kapasiteyi oluþturma çalýþmalarýna baþladý

AB’YE KATILIM SÜRECÝNÝN HANGÝ AÞAMASINDAYIZ Türkiye Avrupa Birliði iliþkileri, Kopenhang Siyasi Kriterleri, Müktesebat Uyum Süreci ve Türkiye AB Sivil Toplum Diyalogu olmak üzere üç kulvarda ilerliyor

GENÇ BAKIÞ

ÖÐRENCÝLER YAZIYOR TOBB ETÜ Makine Mühendisliði Hazýrlýk Sýnýfý öðrencisi Çaðkan Yýldýz, “Hidrojen Seferberliði” yazýsýnda dünyanýn büyük otomotiv devlerinin hidrojen enerjili araçlar ürettiklerini vurgulayarak Türkiye gerçeðine dikkatleri çekiyor...

YARARLI ÝNTERNET Yatýrým ve ev teknolojisine yönelik özel site adresleri

YÖNETÝCÝNÝN KÝTAPLIÐI Türk ekonomisini ve KOBÝ’leri ilgilendiren ilginç ve önemli kitaplar tanýtmaya devam ediliyor

SAÐLIK Diyabetli hastalarýn yaþamlarýný sürdürürken almalarý gereken önlemler ve Ýstanbul Esnaf Hastanesi yenilenerek “Özel Business Esnaf Hastanesi” oldu

YENÝ ÜRÜN Teknoloji ürünlerinde yenilikler

TÜRKÝYE'NÝN GÖSTERGELERÝ Ekonomiye iliþkin istatistiki bilgiler

ODA-BORSA ETKÝNLÝKLERÝ Týklayýnýz

ODALARDAN HABERLER TOBB üyelerinin aktüel konulara iliþkin açýklamalarý

ÝÞ TEKLÝFLERÝ Dýþ ticaret talepleri ve iþbirliði teklifleri bülteni

YAZARLAR

JOSEPH E. STIGLITZ “Ýklim deðiþikliðinde deðiþen hava” baþlýðý altýnda ucuz enerji kullanan Amerikan firmalarý, Avrupa ve diðer yerlerdeki firmalara göre büyük bir rekabet avantajýna sahip olduklarýný belirten yazar, Avrupa’da bazýlarý, küresel ýsýnma üzerine katý yaklaþýmýn ters etki yapabileceðinden endiþeli olduklarýný vurguluyor.

JEFFREY SACHS Yazar, “Küresel iklim deðiþikliði küresel kararlar gerektirir ve Yuvarlak Masa gibi giriþimler, kuvvetli bir hareket için anlaþma alanlarý bulabileceðimizi göstermektedir. Dünyanýn politik önderlerinin bu çabaya katýlmalarýnýn zamaný gelmiþtir” diyor.

RÜÞTÜ BOZKURT Yöneticilerin, yönetimde gösterdikleri zaaflar üzerinde duran yazar, özgüvene sahip yöneticilerin, çok-sesli düþünmeyi, çok-kültürlü yönetmeyi, çok-odaklý iþ yapmayý, güç olsa bile katýlýmcý yönetimi tercih ettiklerini vurguluyor